Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
"RessourcE: Diversity im Berufsalltag"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war wisoak - Wirtschafts- und Sozialakademie der Arbeitnehmerkammer Bremen gGmbH.
Hier finden Sie alle Kurse von wisoak - Wirtschafts- und Sozialakademie der Arbeitnehmerkammer Bremen gGmbH.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Der zweitägige Workshop führt praxisnah und interaktiv ein in das Handlungsfeld „Diversity“ - Vielfalt in der Arbeitswelt. Im Mittelpunkt des Sensibilisierungs-Trainings steht die Frage, wie moderner, weltoffener Kontakt mit Kund:innen und Kolleg:innen besser gelingt - und wo Fallstricke in der interaktiven, mündlichen wie schriftlichen Kommunikation liegen. Das Hauptaugenmerk wird auf Interkulturalität und interkulturelle Öffnung gerichtet. Inhalte des ersten Teils: • kulturelle und soziale Vielfalt im Berufsalltag • Wahrnehmung und Interpretation, Vorurteile und Stereotype • interkulturelle Kommunikation • die verschiedenen Diversity-Dimensionen • Diskriminierung, Antidiskriminierung • Handlungsansätze Inhalte des zweiten Teils: Verständliche /Einfache Sprache im der betrieblichen Alltagskommunikation Zur Reintegration von psychisch erkrankten Menschen Perspektivwechsel: zur Lebenssituation zugewanderter und geflüchteter Menschen Information: Dr. Asmus Nitschke, Email: a.nitschke@wisoak.de
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
"RessourcE: Diversity im Berufsalltag"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
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Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Der zweitägige Workshop führt praxisnah und interaktiv ein in das Handlungsfeld „Diversity“ - Vielfalt in der Arbeitswelt. Im Mittelpunkt des Sensibilisierungs-Trainings steht die Frage, wie moderner, weltoffener Kontakt mit Kund:innen und Kolleg:innen besser gelingt - und wo Fallstricke in der interaktiven, mündlichen wie schriftlichen Kommunikation liegen. Das Hauptaugenmerk wird auf Interkulturalität und interkulturelle Öffnung gerichtet. Inhalte des ersten Teils: • kulturelle und soziale Vielfalt im Berufsalltag • Wahrnehmung und Interpretation, Vorurteile und Stereotype • interkulturelle Kommunikation • die verschiedenen Diversity-Dimensionen • Diskriminierung, Antidiskriminierung • Handlungsansätze Inhalte des zweiten Teils: Verständliche /Einfache Sprache im der betrieblichen Alltagskommunikation Zur Reintegration von psychisch erkrankten Menschen Perspektivwechsel: zur Lebenssituation zugewanderter und geflüchteter Menschen Information: Dr. Asmus Nitschke, Email: a.nitschke@wisoak.de
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