Gesundheit Soziales Pflege
Das Kursangebot
"(Aufbau-)Lehrgang Leitung von Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Hans-Weinberger-Akademie.
Hier finden Sie alle Kurse von Hans-Weinberger-Akademie.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Dieser Lehrgang entspricht den Vorgaben der Bayerischen Verordnung zur Ausführung des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (AVPfl eWoqG) vom 27.07.2011.
Ziele des Lehrganges
Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen müssen zunehmend Wandlungsfähigkeit beweisen, um die Fülle an internen und externen Anforderungen bewältigen zu können und sich am „Pflegemarkt“ zu behaupten. Von Ihnen als Einrichtungsleitung wird tagtäglich der Spagat erwartet, trägerspezifische, ökonomische, gesellschaftliche und politische Einflussfaktoren zum Wohle aller in Einklang zu bringen.
Die positive Gestaltung des Lebensumfeldes der Bewohner/innen wie auch des Arbeitsalltags der Mitarbeiter/innen ist abhängig von der Kompetenz der Einrichtungsleitung.
Angesichts einer Vielzahl erschwerender Einflussfaktoren muss es ihr gelingen, die Strukturen und Prozesse „lebendig“ zu halten.
Nur so können Einrichtungen flexibel und erfolgreich neue Herausforderungen meistern – und dabei gleichzeitig ihr eigenes Profil wahren.
Wir qualifizieren Sie umfassend für die anspruchsvolle Tätigkeit einer Einrichtungsleitung und unterstützen Sie beim Aufbau der erforderlichen Sozial- und Selbstkompetenz wie auch bei der Weiterentwicklung eines innovativen und anforderungsgemäßen Leitungsverständnisses.
WIR BIETEN MEHR!
Damit es Ihnen gelingt, das erworbene Wissen situationsgerecht in Ihrer eigenen beruflichen Praxis anzuwenden, legen wir auf folgende Aspekte besonderen Wert:
Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung oder ein Studium im Sozial- und Gesundheitswesen, im kaufmännischen Bereich oder im Bereich der öffentlichen Verwaltung.
Zudem ist der erfolgreiche Besuch eines Lehrganges zur Pflegedienstleitung in Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen in einem Umfang von 724 Theoriestunden gemäß AVPfleWoqG nachzuweisen.
Auf Antrag können bereits erfolgreich absolvierte Module oder vergleichbare Qualifikationen auf die Weiterbildung angerechnet werden.Das Anrechnungsverfahren folgt den Richtlinien der AVPfleWoqG vom 27.07.2011.
Umfang
Der Aufbau-Lehrgang „LEITUNG VON EINRICHTUNGEN DER PFLEGE UND FÜR ÄLTERE MENSCHEN“ umfasst insgesamt 228 Stunden:
MODUL A: SOZIALE FÜHRUNGSQUALIFIKATIONEN
- Führen und Leiten in sozialen Dienstleistungsunternehmen
- Strategisches Management
MODUL B: ÖKONOMISCHE QUALIFIKATIONEN
- Finanzierung und Investition
MODUL C: ORGANISATORISCHE QUALIFIKATIONEN
- Schnittstellenmanagement
MODUL D: STRUKTURELLE QUALIFIKATIONEN
- Sozialpolitik
- Gerontologie
Abschluss
Jedes Modul wird mit einer Fallbearbeitung abgeschlossen.
Die ABSCHLUSSPRÜFUNG besteht aus einer Projektpräsentation mit Kolloquium.
Bei erfolgreichem Abschluss des Lehrgangs erhalten die Teilnehmer/innen:
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
"(Aufbau-)Lehrgang Leitung von Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Hans-Weinberger-Akademie.
Hier finden Sie alle Kurse von Hans-Weinberger-Akademie.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Dieser Lehrgang entspricht den Vorgaben der Bayerischen Verordnung zur Ausführung des Pflege- und Wohnqualitätsgesetzes (AVPfl eWoqG) vom 27.07.2011.
Ziele des Lehrganges
Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen müssen zunehmend Wandlungsfähigkeit beweisen, um die Fülle an internen und externen Anforderungen bewältigen zu können und sich am „Pflegemarkt“ zu behaupten. Von Ihnen als Einrichtungsleitung wird tagtäglich der Spagat erwartet, trägerspezifische, ökonomische, gesellschaftliche und politische Einflussfaktoren zum Wohle aller in Einklang zu bringen.
Die positive Gestaltung des Lebensumfeldes der Bewohner/innen wie auch des Arbeitsalltags der Mitarbeiter/innen ist abhängig von der Kompetenz der Einrichtungsleitung.
Angesichts einer Vielzahl erschwerender Einflussfaktoren muss es ihr gelingen, die Strukturen und Prozesse „lebendig“ zu halten.
Nur so können Einrichtungen flexibel und erfolgreich neue Herausforderungen meistern – und dabei gleichzeitig ihr eigenes Profil wahren.
Wir qualifizieren Sie umfassend für die anspruchsvolle Tätigkeit einer Einrichtungsleitung und unterstützen Sie beim Aufbau der erforderlichen Sozial- und Selbstkompetenz wie auch bei der Weiterentwicklung eines innovativen und anforderungsgemäßen Leitungsverständnisses.
WIR BIETEN MEHR!
Damit es Ihnen gelingt, das erworbene Wissen situationsgerecht in Ihrer eigenen beruflichen Praxis anzuwenden, legen wir auf folgende Aspekte besonderen Wert:
- Sie werden stets von qualifizierten, praxiserfahrenen Referenten/innen begleitet
- Sie erhalten fachliche Begleitung und Beratung (z. B. im Rahmen) von Praxisprojekten
- Wir setzen auf Präsenz- statt Selbststudienzeit – dadurch können Sie Ihren eigenen Lernaufwand besser einschätzen
- Wissensvertiefung findet in kleinen Gruppen statt
Vorausgesetzt wird eine abgeschlossene dreijährige Ausbildung oder ein Studium im Sozial- und Gesundheitswesen, im kaufmännischen Bereich oder im Bereich der öffentlichen Verwaltung.
Zudem ist der erfolgreiche Besuch eines Lehrganges zur Pflegedienstleitung in Einrichtungen der Pflege und für ältere Menschen in einem Umfang von 724 Theoriestunden gemäß AVPfleWoqG nachzuweisen.
Auf Antrag können bereits erfolgreich absolvierte Module oder vergleichbare Qualifikationen auf die Weiterbildung angerechnet werden.Das Anrechnungsverfahren folgt den Richtlinien der AVPfleWoqG vom 27.07.2011.
Umfang
Der Aufbau-Lehrgang „LEITUNG VON EINRICHTUNGEN DER PFLEGE UND FÜR ÄLTERE MENSCHEN“ umfasst insgesamt 228 Stunden:
- 188 Unterrichtseinheiten in Präsenzform
- 40 Zeitstunden Praktikum im Aufgabengebiet einer Einrichtungsleitung
MODUL A: SOZIALE FÜHRUNGSQUALIFIKATIONEN
- Führen und Leiten in sozialen Dienstleistungsunternehmen
- Strategisches Management
MODUL B: ÖKONOMISCHE QUALIFIKATIONEN
- Finanzierung und Investition
MODUL C: ORGANISATORISCHE QUALIFIKATIONEN
- Schnittstellenmanagement
MODUL D: STRUKTURELLE QUALIFIKATIONEN
- Sozialpolitik
- Gerontologie
Abschluss
Jedes Modul wird mit einer Fallbearbeitung abgeschlossen.
Die ABSCHLUSSPRÜFUNG besteht aus einer Projektpräsentation mit Kolloquium.
Bei erfolgreichem Abschluss des Lehrgangs erhalten die Teilnehmer/innen:
- Eine URKUNDE, die zum Führen der staatlich geregelten Lehrgangsbezeichnung „LEITUNG VON EINRICHTUNGEN DER PFLEGE UND FÜR ÄLTERE MENSCHEN“ berechtigt
- Ein ZEUGNIS über die Bewertung der Leistungsnachweise und ein Nachweis über die Inhalte/ Umfang der absolvierten Module
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
Nutzen Sie die Freitextsuche oder klicken Sie oben auf die passende Branche.Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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