Handel & Dienstleistungen
Das Kursangebot
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbH.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
?Sie erfahren an nur einem Tag, welche aktuellen Änderungen Sie 2016/2017 in der täglichen Arbeitsrechtspraxis beachten müssen. Sie sind top-aktuell informiert, was die zeitnahe Gesetzgebung, neue Gesetzes- und Reformvorhaben betrifft, vermeiden kostspielige Fehlentscheidungen und optimieren Ihre Personalarbeit, sei es als Führungskraft, Leiter von Personal- und Rechtsabteilungen oder als Betriebs- bzw. Personalrat. Sie wissen, in welchen Fällen konkreter Handlungsbedarf für Sie besteht und wie Sie die Neuregelungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung fehlerfrei in die Praxis umsetzen können.? Nach dem Besuch des Seminars dienen Ihnen die detaillierten Seminarunterlagen als wichtiges Nachschlagewerk in Ihrer täglichen Arbeit.
Es gibt kaum ein Rechtsgebiet, das so starken Veränderungen und Wandlungen unterworfen ist, wie das Arbeitsrecht.
Auch im Jahr 2016 / 2017 gibt es gesetzliche Neuregelungen und vorhaben
Der rechtssichere Umgang mit dem Arbeitsrecht wird ferner durch die Tatsache erschwert, dass Arbeitsrecht vor allem Richterrecht ist. Denn die konkreten Auswirkungen der Gesetzeslagen wurden erst durch die arbeitsgerichtlichen Urteile bestimmt, weiter entwickelt und konkretisiert. Deshalb werden in unserem Seminar aktuelle Themen aus der Rechtsprechung (Urlaubsrecht, Diskriminierung im Auswahlverfahren, Altersdiskriminierung, Kündigungsrecht, etc.) selbstverständlich thematisiert.
Zu allen diesen relevanten Themen erhalten sie von unseren kompetenten Fachleuten (Richter oder Fachanwälte mit langjähriger Erfahrung) wertvolle, praxisnahe Hilfe, die vor allem Rechtssicherheit für betriebswirtschaftliche Entscheidungen im Alltag ermöglichen.
Die konkreten Hilfestellungen und Handlungsempfehlungen können sowohl den Personalverantwortlichen, als auch den Mitgliedern von Betriebs- und Personalräten ihren Entscheidungen ein Solides, rechtssicheres Fundament schaffen.
Bei unserer PfA-Jahresabschlusstagung erhalten Sie umfassende Informationen über die wesentlichen Veränderungen und Entwicklungen des Arbeitsrechtes, ohne deren Kenntnis betriebswirtschaftliche Entscheidungen einer soliden Grundlage entbehren und zu rechtlichen Auseinandersetzungen führen können.
Selbstverständlich erhalten Sie bei der Teilnahme an unserem Seminar auch umfassende Unterlagen, die Ihnen die Arbeit erleichtern.
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbH.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
?Sie erfahren an nur einem Tag, welche aktuellen Änderungen Sie 2016/2017 in der täglichen Arbeitsrechtspraxis beachten müssen. Sie sind top-aktuell informiert, was die zeitnahe Gesetzgebung, neue Gesetzes- und Reformvorhaben betrifft, vermeiden kostspielige Fehlentscheidungen und optimieren Ihre Personalarbeit, sei es als Führungskraft, Leiter von Personal- und Rechtsabteilungen oder als Betriebs- bzw. Personalrat. Sie wissen, in welchen Fällen konkreter Handlungsbedarf für Sie besteht und wie Sie die Neuregelungen in Gesetzgebung und Rechtsprechung fehlerfrei in die Praxis umsetzen können.? Nach dem Besuch des Seminars dienen Ihnen die detaillierten Seminarunterlagen als wichtiges Nachschlagewerk in Ihrer täglichen Arbeit.
Es gibt kaum ein Rechtsgebiet, das so starken Veränderungen und Wandlungen unterworfen ist, wie das Arbeitsrecht.
Auch im Jahr 2016 / 2017 gibt es gesetzliche Neuregelungen und vorhaben
- Gesetz zur Arbeitnehmerüberlassung (AÜG)
- -Reform des Mutterschutzgesetzes
- Entwurf des Entgeltgleichheitsgesetzes
Der rechtssichere Umgang mit dem Arbeitsrecht wird ferner durch die Tatsache erschwert, dass Arbeitsrecht vor allem Richterrecht ist. Denn die konkreten Auswirkungen der Gesetzeslagen wurden erst durch die arbeitsgerichtlichen Urteile bestimmt, weiter entwickelt und konkretisiert. Deshalb werden in unserem Seminar aktuelle Themen aus der Rechtsprechung (Urlaubsrecht, Diskriminierung im Auswahlverfahren, Altersdiskriminierung, Kündigungsrecht, etc.) selbstverständlich thematisiert.
Zu allen diesen relevanten Themen erhalten sie von unseren kompetenten Fachleuten (Richter oder Fachanwälte mit langjähriger Erfahrung) wertvolle, praxisnahe Hilfe, die vor allem Rechtssicherheit für betriebswirtschaftliche Entscheidungen im Alltag ermöglichen.
Die konkreten Hilfestellungen und Handlungsempfehlungen können sowohl den Personalverantwortlichen, als auch den Mitgliedern von Betriebs- und Personalräten ihren Entscheidungen ein Solides, rechtssicheres Fundament schaffen.
Bei unserer PfA-Jahresabschlusstagung erhalten Sie umfassende Informationen über die wesentlichen Veränderungen und Entwicklungen des Arbeitsrechtes, ohne deren Kenntnis betriebswirtschaftliche Entscheidungen einer soliden Grundlage entbehren und zu rechtlichen Auseinandersetzungen führen können.
Selbstverständlich erhalten Sie bei der Teilnahme an unserem Seminar auch umfassende Unterlagen, die Ihnen die Arbeit erleichtern.
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
Nutzen Sie die Freitextsuche oder klicken Sie oben auf die passende Branche.Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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