Aktuelles Arbeitsrecht für Betriebsräte

Kurs Details

Die teilnehmenden Betriebsräte werden in die Lage versetzt, vor Ort arbeitsrechtlich angemessen und richtig zu reagieren sowie im Konfliktfall in arbeitsrechtlich einwandfreier Art und Weise zu korrespondieren. Ziel des Seminars ist es, das Wissen der Teilnehmer über aktuelle Entwicklungen des Arbeitsrechts zu erweitern, das für die Betriebsratsarbeit von besonderem Interesse ist.


Die Seminarinhalte im Einzelnen:

• Mindestlohngesetz (MiLoG)
• Aktuelles Arbeitnehmerüberlassungsgesetz (AÜG) - Abgrenzung zu Werkverträgen (Fremdvergabe)
• AGB-Kontrolle von Arbeitsverträgen - aktuelle Rechtsprechung
• Neue Rechtsprechung zu befristeten Arbeitsverhältnissen
• Teilzeit und Teilzeitverlangen des Arbeitnehmers
• Kündigungen und betriebliches Eingliederungsmanagement
• Neues Familienpflegezeitgesetz (FPfZG)
• Aktuelles Elternzeitrecht (BEEG)
• Urlaubsanspruch - aktuelle Rechtsprechung
• Diskriminierungsverbote im Arbeitsrecht
• Aufhebungs- und Abwicklungsverträge (Sperrfristenproblematik, Sozialversicherungsschutz bei Freistellung etc.)

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_{Gesamtbewertung der Akademie}

4,7

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