Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Handwerkskammer zu Leipzig.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Von Führungskräften wird gefordert, dass sie nicht nur unternehmerische Ziele erreichen, sondern auch für ein positives Arbeitsklima sorgen und ihre Mitarbeiter zu optimalen Leistungen animieren. Der dreiteilige Kurs vermittelt das hierfür nötige psychologische und arbeitsrechtliche Rüstzeug, informiert über Instrumente der Mitarbeitermotivation und trainiert typische Führungssituationen. In einer Mischung aus Theorie und praktischen Übungen werden beispielsweise Gehaltsverhandlungen, Konflikte zwischen Angestellten oder Stress im Tagesgeschäft beleuchtet. Auch die Identifikation von Motivationskillern und eigenen Schwächen steht auf der Agenda.
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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Der Veranstalter war Handwerkskammer zu Leipzig.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Von Führungskräften wird gefordert, dass sie nicht nur unternehmerische Ziele erreichen, sondern auch für ein positives Arbeitsklima sorgen und ihre Mitarbeiter zu optimalen Leistungen animieren. Der dreiteilige Kurs vermittelt das hierfür nötige psychologische und arbeitsrechtliche Rüstzeug, informiert über Instrumente der Mitarbeitermotivation und trainiert typische Führungssituationen. In einer Mischung aus Theorie und praktischen Übungen werden beispielsweise Gehaltsverhandlungen, Konflikte zwischen Angestellten oder Stress im Tagesgeschäft beleuchtet. Auch die Identifikation von Motivationskillern und eigenen Schwächen steht auf der Agenda.
- Ursache-Wirkungs-Kette der Mitarbeiterführung
- Was eine Führungs-Persönlichkeit ausmacht?
- Sich selbst und seine Mitarbeiter besser verstehen durch Persönlichkeitsanalyse
- Führen ist Kommunikation - Dos and Don'ts für konstruktive Gesprächsführung
- Training typischer Führungssituationen aus der Praxis (Kritik, Kommunikationsstörungen, Konflikte, Mitarbeitergespräche)
- Mythos Mitarbeitermotivation - Weg zu mehr Leistungsbereitschaft und unternehmerischen Denken
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
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