Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
"Wirtschaftsmediation II - Integration der Mediation in betriebliche, organisationale und berufliche Kontexte"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Grundig Akademie für Wirtschaft und Technik Gemeinnützige Stiftung e.V..
Hier finden Sie alle Kurse von Grundig Akademie für Wirtschaft und Technik Gemeinnützige Stiftung e.V..
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Kurzprofil Im zweiten Abschnitt der Ausbildung Wirtschaftsmediation II steht die Integration der neu entwickelten Kompetenzen in betriebliche, organisationale und berufliche Arbeitskontexte im Fokus. Das Modul 6 benennt die spezifischen Anforderungen bei Konfliktberatung und Konfliktcoaching, beschäftigt sich mit den Konflikten zwischen Unternehmen und Shuttle-Mediationen. Im Modul 7 steht die Entwicklung der betrieblichen Konfliktkultur, die Implementierung von Systemen der Konfliktbearbeitung in Unternehmen und Organisationen im ‚Zentrum. Im letzten Modul befassen wir uns mit der Integration mediativer Techniken ins Handeln von Führungskräften. Ein weiterer Supervisionstag für den Transfer in den Arbeitsalltag rundet diesen Abschnitt ab.
ntegration der Mediation in Ihr Arbeitsfeld
Transfer und Anwendung des Gelernten sind unser zentrales Anliegen. Sie bearbeiten deshalb während des Trainings „Ihr eigenes Anwendungs-Projekt“. Es geht uns um die Integration der Mediation und anderer Formen der Konfliktintervention in Ihr Arbeitsfeld. Sie reflektieren den Nutzen der Mediation und verwandter Verfahren für Ihre jeweiligen Arbeitskontexte und Ziele und entwickeln sukzessive Formen und Strategien der Implementierung An den Supervisions- und Praxistagen werden Ihre Ideen und Konzepte kontinuierlich in kollegialer Beratung mit Trainern und Teilnehmern des Seminars besprochen und weiterentwickelt. Der unbefangene Blick von Kollegen aus ganz unterschiedlichen Handlungsfeldern und Lebenswelten, das Coaching und die Impulse von Seiten der Trainer ergeben eine Fülle von Anregungen für Ihre eigene Praxis. Am Ende der Ausbildung werden die Ergebnisse dieses Transfers in den Arbeitsalltag dokumentiert und präsentiert (Modul 8).
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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Kurzprofil Im zweiten Abschnitt der Ausbildung Wirtschaftsmediation II steht die Integration der neu entwickelten Kompetenzen in betriebliche, organisationale und berufliche Arbeitskontexte im Fokus. Das Modul 6 benennt die spezifischen Anforderungen bei Konfliktberatung und Konfliktcoaching, beschäftigt sich mit den Konflikten zwischen Unternehmen und Shuttle-Mediationen. Im Modul 7 steht die Entwicklung der betrieblichen Konfliktkultur, die Implementierung von Systemen der Konfliktbearbeitung in Unternehmen und Organisationen im ‚Zentrum. Im letzten Modul befassen wir uns mit der Integration mediativer Techniken ins Handeln von Führungskräften. Ein weiterer Supervisionstag für den Transfer in den Arbeitsalltag rundet diesen Abschnitt ab.
ntegration der Mediation in Ihr Arbeitsfeld
Transfer und Anwendung des Gelernten sind unser zentrales Anliegen. Sie bearbeiten deshalb während des Trainings „Ihr eigenes Anwendungs-Projekt“. Es geht uns um die Integration der Mediation und anderer Formen der Konfliktintervention in Ihr Arbeitsfeld. Sie reflektieren den Nutzen der Mediation und verwandter Verfahren für Ihre jeweiligen Arbeitskontexte und Ziele und entwickeln sukzessive Formen und Strategien der Implementierung An den Supervisions- und Praxistagen werden Ihre Ideen und Konzepte kontinuierlich in kollegialer Beratung mit Trainern und Teilnehmern des Seminars besprochen und weiterentwickelt. Der unbefangene Blick von Kollegen aus ganz unterschiedlichen Handlungsfeldern und Lebenswelten, das Coaching und die Impulse von Seiten der Trainer ergeben eine Fülle von Anregungen für Ihre eigene Praxis. Am Ende der Ausbildung werden die Ergebnisse dieses Transfers in den Arbeitsalltag dokumentiert und präsentiert (Modul 8).
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