Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Technische Akademie Esslingen e.V..
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Projekte bieten unschätzbare, häufig jedoch unzureichend genutzte Lerngelegenheiten für Organisationen. Werden diese Potenziale erschlossen, können bei jedem neuen Projekt Kosten durch Wiederholun...
Projekte bieten unschätzbare, häufig jedoch unzureichend genutzte Lerngelegenheiten für Organisationen. Werden diese Potenziale erschlossen, können bei jedem neuen Projekt Kosten durch Wiederholung bereits in der Vergangenheit gemachter Fehler vermieden werden.
Inhalt des Seminars:
> Sie erkennen das Potenzial, das Projekte für das Lernen einer Organisation darstellen.
> Sie erkennen, an welchen Stellen diese Chancen häufig ungenutzt bleiben.
> Sie kennen organisationale Lernformen und wissen, was mit „adaptivem Lernen“ („single-loop learning“) und „generativem Lernen“ („double-loop learning“) gemeint ist.
> Sie verstehen „Lessons Learned“ als einen, das gesamte Projekt begleitenden und über einzelne Projekte hinausgehenden, kontinuierlichen Lern- und Verbesserungsprozess.
> Sie verstehen, welche Prozesse und Rahmenbedingungen notwendig sind, um organisationales Lernen aus Projekten optimal zu ermöglichen.
> Sie haben ein erstes Konzept bzw. konkrete Ideen, wie Sie in Ihrer Organisation Lernen aus Projekten als übergreifenden, kontinuierlichen Verbesserungsprozess gestalten können.
> Sie verlassen das Seminar mit dem Wunsch und der Motivation, organisationales Lernen aus Projekten in Ihrer Organisation konkret zu gestalten und zu verbessern.
> Sie wissen, auf was Sie bei einem Lessons Learned Workshop achten müssen.
Neben der Wissensvermittlung ist das Seminar vor allem durch die aktive Beteiligung und Mitarbeit der Teilnehmer/-innen geprägt. Dies umfasst Einzel- und Gruppenreflexionen, Diskussionen und Erfahrungsaustausch im Plenum, Einzel- und Gruppenarbeit sowie gezielte Transferübungen.
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Technische Akademie Esslingen e.V..
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Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Projekte bieten unschätzbare, häufig jedoch unzureichend genutzte Lerngelegenheiten für Organisationen. Werden diese Potenziale erschlossen, können bei jedem neuen Projekt Kosten durch Wiederholun...
Projekte bieten unschätzbare, häufig jedoch unzureichend genutzte Lerngelegenheiten für Organisationen. Werden diese Potenziale erschlossen, können bei jedem neuen Projekt Kosten durch Wiederholung bereits in der Vergangenheit gemachter Fehler vermieden werden.
Inhalt des Seminars:
> Sie erkennen das Potenzial, das Projekte für das Lernen einer Organisation darstellen.
> Sie erkennen, an welchen Stellen diese Chancen häufig ungenutzt bleiben.
> Sie kennen organisationale Lernformen und wissen, was mit „adaptivem Lernen“ („single-loop learning“) und „generativem Lernen“ („double-loop learning“) gemeint ist.
> Sie verstehen „Lessons Learned“ als einen, das gesamte Projekt begleitenden und über einzelne Projekte hinausgehenden, kontinuierlichen Lern- und Verbesserungsprozess.
> Sie verstehen, welche Prozesse und Rahmenbedingungen notwendig sind, um organisationales Lernen aus Projekten optimal zu ermöglichen.
> Sie haben ein erstes Konzept bzw. konkrete Ideen, wie Sie in Ihrer Organisation Lernen aus Projekten als übergreifenden, kontinuierlichen Verbesserungsprozess gestalten können.
> Sie verlassen das Seminar mit dem Wunsch und der Motivation, organisationales Lernen aus Projekten in Ihrer Organisation konkret zu gestalten und zu verbessern.
> Sie wissen, auf was Sie bei einem Lessons Learned Workshop achten müssen.
Neben der Wissensvermittlung ist das Seminar vor allem durch die aktive Beteiligung und Mitarbeit der Teilnehmer/-innen geprägt. Dies umfasst Einzel- und Gruppenreflexionen, Diskussionen und Erfahrungsaustausch im Plenum, Einzel- und Gruppenarbeit sowie gezielte Transferübungen.
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
Nutzen Sie die Freitextsuche oder klicken Sie oben auf die passende Branche.Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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