Bewerbungstraining Seminar Hildesheim

Hildesheim: Bewerbungstraining und Berufsorientierung

81 Angebote (ca. 729 Orte/Termine) vorhanden.
Individuelles Bewerbungscoaching

Das Einzelcoaching ist geeignet für Arbeitsuchende aus allen Berufsbereichen, die aufgrund ihrer Vermittlungshemmnisse (Dauer der Arbeitslosigkeit, Lebensalter, Migrationshintergrund, fehlende schulische oder berufliche Qualifikation, Lebenssituation,

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up to date - Individuelles Bewerbungscoaching

Das Jobcenter in Hildesheim möchte Sie bei der Suche nach einem Arbeitsplatz unterstützen. Um diesen Prozess zu beschleunigen, wurde die Deutsche Angestellten-Akademie GmbH damit beauftragt, Ihnen bei der Bewerbung auf einen angemessenen Arbeitsplatz

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Perspektiven - Aktivierung, Orientierung und Vermittlung in Arbeit

Sie sind auf der Suche nach beruflichen Perspektiven und wünschen sich professionelle Unterstützung bei der Arbeitsuche? Dann sind Sie bei uns richtig. Die Integrationsmaßnahme ist modular aufgebaut - die folgenden Module können nach Absprache und ausführlichem

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Individuelles Bewerbungscoaching

Das Einzelcoaching ist geeignet für Arbeitsuchende aus allen Berufsbereichen, die aufgrund ihrer Vermittlungshemmnisse (Dauer der Arbeitslosigkeit, Lebensalter, Migrationshintergrund, fehlende schulische oder berufliche Qualifikation, Lebenssituation,

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Berufspraktische Weiterbildung - Arbeitsmarktseminar 1 - 90 h

Inhalte Vermittlung von Kenntnissen zum aktuellen Arbeitsmarkt Örtlicher, regionaler und bundesweiter Arbeitsmarkt Aktuelle Anforderungen an Arbeitnehmer/-innen Berufskunde Entwicklungstrends Vermittlung von Kenntnissen zu Bewerbungsverfahren/Bewerbermarketing

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Wiedereinstieg in betriebliche Prozesse (kaufmännische Berufe)

Dieser Kurs bringt Sie mit seinem breiten Themenspektrum (wieder) auf den neuesten Stand: Er beinhaltet praxisbezogene Grundlagen und aktuelle Anwendungsbeispiele typischer betrieblicher Abläufe aus den Themenbereichen Wirtschaft, BWL, Personal und Marketing.

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Erwerb von Grundkompetenzen - 6 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Erwerb von Grundkompetenzen - 5 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Berufspraktische Weiterbildung - Arbeitsmarktseminar 2 - 180 h

Inhalte Vermittlung von Kenntnissen zum aktuellen Arbeitsmarkt Örtlicher, regionaler und bundesweiter Arbeitsmarkt Aktuelle Anforderungen an Arbeitnehmer/-innen Berufskunde Entwicklungstrends Wirtschafts- und Sozialkunde Grundlagen des Arbeitsrechts Grundlagen

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Erwerb von Grundkompetenzen - 3 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Erwerb von Grundkompetenzen - 4 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Erwerb von Grundkompetenzen - 1 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Individuelles Bewerbungscoaching

Gegenstand der Maßnahmen nach § 45 Abs. 1 Satz 1 Nr. 2 SGB III ist die Feststellung, Verringerung oder Beseitigung von Vermittlungshemmnissen. Um eine marktnahe Schulung der Teilnehmer zu gewährleisten, können und sollen auch Kooperationsbetriebe beteiligt

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Berufspraktische Weiterbildung - Arbeitsmarktseminar 3 - 360 h

Inhalte Vermittlung von Kenntnissen zum aktuellen Arbeitsmarkt Örtlicher, regionaler und bundesweiter Arbeitsmarkt Aktuelle Anforderungen an Arbeitnehmer/-innen Berufskunde, Entwicklungstrends Wirtschafts- und Sozialkunde Grundlagen des Arbeitsrechts

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Wiedereinstieg in den Büroalltag

Der Büroalltag stellt die unterschiedlichsten Anforderungen an die Mitarbeiter – ganz unabhängig von den jeweiligen spezifischen Fachkenntnissen. Dieser Kurs hilft Ihnen beim Wiedereinstieg durch praxisbezogene Grundlagen und aktuelle Anwendungsbeispiele

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Betriebliche Integrationsbegleitung

Vorbereitung auf betriebliche Ausbildung sowie die Akquise von betrieblichen Ausbildungsplätzen. Ebenso die bedarfsgerechte Begleitung während der betrieblichen Ausbildung sowie der anschließende Übergang in Beschäftigung. Begleitete betriebliche

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Erwerb von Grundkompetenzen - 2 (Berufsintegration)

Im Rahmen der Grundqualifizierung werden Sie fit gemacht für eine weiterführende Ausbildung, Umschulung oder Teilqualifizierung oder für die Teilnahme an einer Qualifizierung. In einem ersten Beratungsgespräch stellen wir fest, welche Grundkompetenzen

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Bewerbungscoaching

Zielsetzung der Maßnahme ist die Ausweitung der bestehenden bzw. Aufnahme einer (neuen) sozialversicherungspflichtigen Beschäftigung, in der die individuell festgelegte, maximale wöchentliche Arbeitszeit erreicht wird. Die Teilnehmer sollen befähigt

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Bewerbungscoaching

Gegenstand der Maßnahmen nach § 45 Absatz 1 Satz 1 SGB III sowie § 16 Absatz 1 SGB II ist die Konzeption und Durchführung Maßnahmen zur Integration in den Arbeitsmarkt unter Einsatz verschiedenster Ansätze. Um eine marktnahe Schulung der Teilnehmer

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Individuelles Bewerbungscoaching

Gegenstand der Maßnahmen nach § 45 Absatz 1 Satz 1 SGB III sowie § 16 Absatz 1 SGB II ist die Konzeption und Durchführung Maßnahmen zur Integration in den Arbeitsmarkt unter Einsatz verschiedenster Ansätze. Um eine marktnahe Schulung der Teilnehmer

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