Manager Seminare

Seminare für Management und Geschäftsführung

1808 Angebote (ca. 16272 Orte/Termine) vorhanden.
Fortbildung zum Projektmanager

Du lernst, wie du deine Ziele richtig kommunizierst und die Zeit effizient einteilst. Wie präsentiere ich mein Produkt, welche Marketingmethoden helfen dabei, wie arbeite ich erfolgreich im Team? Diese und weitere Fragen machen aus deinen Ideen ernst

Akademie Deutsche POP
Kursbewertung

Preis auf Anfrage

01.10.2017 - 31.03.2018
Einstieg noch möglich
1100 Wien

Kompetenzbasiertes Projektmanagement, Seminar in Aachen

Die Weiterbildung

contact Gesellschaft für Personalberatung und Entwicklung mbH
Kursbewertung 4,5 / 5

Preis auf Anfrage

09.10.2017 - 08.02.2018
Einstieg noch möglich
52072 Aachen

Qualitätsmanagementsystem nach EN ISO 13485.

Umsetzung der QM-Anforderungen für Medizinproduktehersteller und Zulieferer in die Praxis.

TÜV Rheinland Akademie GmbH
Kursbewertung

654,50Bruttopreis

19.10.2017
70565 Stuttgart

MACHTSPIELE

Für Fach- und Führungskräfte, die auch in Machtspielen ihre Ziele im Blick haben wollen und ihre Souveränität stärken möchten.

Hermannsen-Concept
Kursbewertung

1.130,50Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
48159 Münster

Doing Business with Americans

Sie lernen die wesentlichen Besonderheiten der amerikanischen Mentalität und die daraus resultierenden Verhaltensweisen kennen. Sie erfahren, welche sprachlichen und kulturellen „Do’s and Don’ts“ es im Umgang mit amerikanischen Geschäftspartnern zu beachten

Hochschule Karlsruhe
Kursbewertung

480,00umsatzsteuerfrei

19.10.2017
76133 Karlsruhe

Seminar strategisches Controlling im Projektmanagement

Ein Seminar zum Thema Controlling im Projektmanagement. In diesem Training für Unternehmer und Projektleiter werden wir Ihnen Mittel erläutern, wie Sie Projekte das nächste Mal noch effektiver umsetzen können. Termine für diesen Lehrgang bieten wir in

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
Kursbewertung

1.487,50Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
01097 Hamburg

Marketing im Management

Als Führungskraft und im Management hat man eine Vielzahl von Aufgaben, doch darf ein gewisses Know How im Marketing nicht fehlen. Sie müssen in der Lage sein, unternehmenspositionierende Entscheidungen zu treffen. Hierfür ist es notwendig, dass Sie sich

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
Kursbewertung

1.725,50Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
22111 Bremen

Leitungsmanagement - Mit Qualität leiten

Die Leitung und Führung einer Kindertagesstätte ist spannend, komplex und eine Herausforderung sowohl in zwischenmenschlichen als auch in betriebswirtschaftlichen Bereichen. In Zeiten wachsender Anforderungen, bei gleichzeitiger Unsicherheit

Institut für Soziale Berufe Ravensburg
Kursbewertung

1.140,00Bruttopreis

19.10.2017 - 29.06.2019
88212 Ravensburg

Sensoren in Abgasnachbehandlungssystemen

Alles zur Sensorik von Abgasreinigungsanlagen und Möglichkeiten des Sensoreinsatzes im Abgasstrang: Applikationen, Aufbau und Funktion, Thermomanagement

Management & Technologie Akademie GmbH (mtec-akademie)
Kursbewertung

761,60Bruttopreis

19.10.2017
67059 Ludwigshafen

Management Seminar - Rechtsfallen im Unternehmen

Dieses Management Seminar mit Terminen in nahezu allen Großstädten in Deutschland, Österreich und der Schweiz behandelt Rechtliche Anforderungen an die Organisation Ihres Unternehmens, persönliche Haftung der Führungskräfte, Fremdfirmenmanagement, Dokumentation

MANAGER INSTITUT
Kursbewertung 4,2 / 5

1.475,60Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
4051 Basel

Prozesse steuern & optimieren

2 Tage | 14 PDUs* | 16 QHs** In diesem Training vermitteln wir Ihnen fundiertes Methodenverständnis zur Verankerung von Prozessmanagement im Unternehmen. Das Wissen über die Zusammenhänge zwischen Einzelprozessen und der Prozesslandkarte, sowie der

next level consulting Deutschland Unternehmensberatung GmbH
Kursbewertung

1.261,40Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
53111 Bonn

Internationale Handels- und Vertriebsverträge optimal gestalten

- Gestaltung Handelsverträge, Lieferbedingungen und Allgemeinen Geschäftsbedingungen - Überblick über Vertriebsverträge (Handelsvertreter, Vertragshändler, Franchise) - Vertragsgestaltung unter Berücksichtigung ausländischer Vertragspartner und Rec

IHK Akademie Schwaben Weiterbildung GmbH
Kursbewertung

340,00umsatzsteuerfrei

19.10.2017
86159 Augsburg

Personalmanagement in der Unternehmensführung

Um eine professionelle Personalpolitik in Ihrem Unternehmen zu gewährleisten, ist es erforderlich, dass Sie ebenfalls fachliches Know How aus dem Segment einer zielführenden Human Ressource Abteilung bieten. Heutzutage entscheidet sich oftmals der Erfolg

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
Kursbewertung

1.725,50Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
22111 Bremen

Seminar Projektmanagement - Weiterbildung zum Projektmanager TÜV Prüfung

Die Weiterbildung zum Projektmanager mit TÜV Siegel einhaltet z.B. Grundlagen des Projektmanagements, Fünf Phasen des Projektmanagements, Methodische Werkzeuge. Termine für das Seminar im Projektmanagement bieten wir in Hamburg, Frankfurt am Main, Oldenburg,

TÜV NORD Akademie
Kursbewertung

309,40Bruttopreis

19.10.2017
26125 Oldenburg

iPMa-Prüfmittelstellen - Automotive

Prüfmittel müssen stets korrekt verwaltet und kalibriert werden. Die dazu anzuwendende Norm stellt dazu die DIN EN ISO 17025 dar. Im Rahmen dieser Veranstaltung klären wir Sie über die notwendigen einzuhaltenden Anforderungen auf. Des Weiteren gehen wir

DEKRA Akademie GmbH
Kursbewertung

690,20Bruttopreis

ausgezeichnet

19.10.2017
04177 Leipzig

Vertragsworkshop F&E-Veträge

Typen von Kooperationsvereinbarungen - Vorüberlegungen - Vertragsklauseln und Vertragsbestandteile

AH Akademie für Fortbildung Heidelberg GmbH
Kursbewertung

1.059,10Bruttopreis

19.10.2017
50678 Köln

Projektmanagement in der Öffentlichen Verwaltung

Im Seminar wird vermittelt, wie in Form eines systematischen Vorgehens alle wichtigen Schritte zum erfolgreichen Projekt berücksichtigt werden können unter Berücksichtigung der Anforderungen, die aus den Besonderheiten der öffentlichen Verwaltung resultieren.

GPM Deutsche Gesellschaft für Projektmanagement e.V.
Kursbewertung

700,00Bruttopreis

19.10.2017 - 20.10.2017
13585 Berlin

Office-Check: Stellen Sie Ihre Produktivität im Büro fest

- Standortanalyse - Input für Verbesserungen - Entwickeln von Standards - Ihr Büro auf dem Prüfstand: 7 Analysefelder für die Arbeit im Büro, inklusive Selbst-Check

IHK Akademie Schwaben Weiterbildung GmbH
Kursbewertung

340,00umsatzsteuerfrei

19.10.2017
86159 Augsburg

Changemanagement - Grundlagen

- Grundlagen und Ziele des Change Managements - Der Einfluss von Kultur und Werten auf das Change Management - Wechselwirkung zwischen Führung, Mitarbeitern, Teams und der Organisation - Die wichtigsten Erfolgsfaktoren im Change-Prozess

IHK Akademie Schwaben Weiterbildung GmbH
Kursbewertung

590,00umsatzsteuerfrei

19.10.2017 - 20.10.2017
86159 Augsburg

Weiterbildung für Manager, Führungskräfte, Management TrainingMit Talent, Fleiß, Biss und nicht zuletzt auch Glück erklimmt man nach und nach die Karriereleiter. Dass Manager bzw. Managerinnen im täglichen Arbeitsleben weit mehr Charakteristika aufweisen müssen, stellt sich nach und nach heraus. Der Berufsalltag ist vielfältig und die Herausforderungen im Job sind zahlreich.

Viele Manager  - ob leitend oder nicht – fühlen sich hin und wieder überfordert oder unsicher. In einem Management Training kann man sich wichtige Schlüsselqualifikationen aneignen, an Soft Skills arbeiten oder Schwächen in Angriff nehmen.
 

Aufgaben des Managers


Arbeitsabläufe und Prozesse entspringen häufig gewachsenen Strukturen. Sie sind daher nicht immer optimal und stellen Manager vor verantwortungsvolle Aufgaben.

Zu den Managementaufgaben gehören:
  • Planung und Organisation: Manager übernehmen eigenständig Projekte oder Bereiche. Entweder werden bestehende Abläufe analysiert und in einem zweiten Schritt optimiert oder der Manager rückt neue Schwerpunkte in den Fokus und plant die dazugehörigen Abläufe und Aufgaben. Im Projekt- und Zeitmanagement muss ein Manager ebenso bewandert sein wie in der Organisation von Arbeitsabläufen und Aufgabenteilung.
  • Führung und Koordination: Sind die Projektziele erst einmal gesteckt und die KPIs festgelegt, zieht der Manager seine Mitarbeiter zu Rate und verteilt die anfallenden Pflichten. Manager ohne Führungsrolle verantworten einen eigenen Arbeitsbereich. Sie können die Projektaufgaben nicht an Untergebene delegieren, sondern koordinieren die Fertigstellung des Projekts unter den Kollegen bzw. unter externen Dienstleistern.
  • Kontrolle: Ob mit oder ohne Führungsverantwortung – Manager müssen für die Zielerreichung Ihres Projektes bzw. Ihres Arbeitsbereichs geradestehen und sollten die einzelnen Schritte und Etappenziele daher stets im Blick haben, um gegebenenfalls korrigierend eingreifen zu können.

Manager Seminare? - Schlüsselqualifikationen für Manager


Um die komplexen Aufgaben des Managements erfolgreich bewältigen zu können, sind neben fachlicher Kompetenz auch konzeptionelle und methodische Qualifikationen gefragt. Essentiell zur Bewältigung der Managementaufgaben sind außerdem kommunikative Fähigkeiten sowie ein Gefühl und Verständnis für soziale Verantwortung. Dies gilt in besonderem Maße für Manager mit Führungsverantwortung.
 

Zentrale Herausforderung: Mitarbeiter motivieren und führen


Was zeichnet eine gute Führungskraft aus? Während der vergangenen Jahre rücken Fähigkeiten im Projektmanagement und Lösungskompetenz zugunsten von Sozialkompetenz und Führungsstärke in den Hintergrund. In zahlreichen Unternehmen hat man mittlerweile erkannt, dass die nachhaltige Motivation der Angestellten einen entscheidenden Einfluss auf den Erfolg der Firma hat.

Im Bewusstsein, dass das Mikroklima einer Abteilung in einem nicht geringen Maß von dem Vorgesetzten beeinflusst wird, wählt man Führungskräfte nun häufig aufgrund ihrer sozialen und emphatischen Fähigkeiten aus. Mitarbeitermotivation avanciert damit zu einer Kerndisziplin des Managements und kann in verschiedenen Seminaren trainiert werden.
 

Mit Managerseminaren zur top Führungskraft


Mentorenprogramme und Konzepte zur Führungskräfteentwicklung sollen Managern dabei helfen, das Beste aus ihrer Belegschaft herauszuholen und gleichzeitig zu inspirieren, motivieren und wertschätzen. Fordern und fördern zugleich - ein Balanceakt, der Managern einiges abfordert.

In Managerseminaren können Führungskräfte den schwierigen Spagat zwischen Führung und Kontrolle einerseits und Kommunikation und Mitbestimmung andererseits lernen. Welche Scherpunkte sind sinnvoll? Wie geht man mit Fehlern der Mitarbeiter um und wie kann man die Leistungsbereitschaft der Angestellten mittels Feedback fördern?

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