Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war Technische Akademie Esslingen e.V..
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Immer komplexer werdende Rahmenbedingungen und Abläufe sowie die zunehmende Veränderungsgeschwindigkeit in Unternehmen erfordern von den Führungskräften angepasste Führungskonzepte. Mitarbeiter er...
Immer komplexer werdende Rahmenbedingungen und Abläufe sowie die zunehmende Veränderungsgeschwindigkeit in Unternehmen erfordern von den Führungskräften angepasste Führungskonzepte. Mitarbeiter erwarten heute mehr Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten in ihrer Arbeit, transparente und leistungsbezogene Beurteilungssysteme sowie Förderung bei ihrer beruflichen Entwicklung.
Ziel des Seminars:
Sie kennen die Anforderungen an das Führen mit Zielvereinbarungen unter den sich ständig verändernden Rahmenbedingungen und Prioritäten. Wichtige Kriterien für die Beurteilung von Mitarbeitern, auch im Zusammenhang mit Zielvereinbarungen, werden erarbeitet. Methoden und Übungen zur Selbstreflexion unterstützen Sie bei der fairen Beurteilung Ihrer Mitarbeiter. Die Umsetzung von Beurteilungsergebnissen in die Entgeltgestaltung wird anhand neuer Erkenntnisse diskutiert und Lösungsmöglichkeiten angeboten.
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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Der Veranstalter war Technische Akademie Esslingen e.V..
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Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Immer komplexer werdende Rahmenbedingungen und Abläufe sowie die zunehmende Veränderungsgeschwindigkeit in Unternehmen erfordern von den Führungskräften angepasste Führungskonzepte. Mitarbeiter er...
Immer komplexer werdende Rahmenbedingungen und Abläufe sowie die zunehmende Veränderungsgeschwindigkeit in Unternehmen erfordern von den Führungskräften angepasste Führungskonzepte. Mitarbeiter erwarten heute mehr Freiraum und Gestaltungsmöglichkeiten in ihrer Arbeit, transparente und leistungsbezogene Beurteilungssysteme sowie Förderung bei ihrer beruflichen Entwicklung.
Ziel des Seminars:
Sie kennen die Anforderungen an das Führen mit Zielvereinbarungen unter den sich ständig verändernden Rahmenbedingungen und Prioritäten. Wichtige Kriterien für die Beurteilung von Mitarbeitern, auch im Zusammenhang mit Zielvereinbarungen, werden erarbeitet. Methoden und Übungen zur Selbstreflexion unterstützen Sie bei der fairen Beurteilung Ihrer Mitarbeiter. Die Umsetzung von Beurteilungsergebnissen in die Entgeltgestaltung wird anhand neuer Erkenntnisse diskutiert und Lösungsmöglichkeiten angeboten.
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
Nutzen Sie die Freitextsuche oder klicken Sie oben auf die passende Branche.Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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