Seminare für jede Branche
Das Kursangebot
"Betriebliche Integrationsbegleitung"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH.
Hier finden Sie alle Kurse von DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH.
Um dennoch den richtigen Kurs zu finden, nutzen Sie unseren Such-Assistent.
Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Beim Einstieg in die Arbeitswelt sehen sich die Teilnehmer/-innen nicht nur mit den fachlichen Anforderungen konfrontiert, sondern auch mit den Erwartungen ihrer Vorgesetzten und Kollegen. In dieser Phase erhalten die Teilnehmer/-innen für die Dauer von bis zu 6 Monaten ein Coaching in Form von regelmäßig vereinbarten Beratungs- und Feedbackgesprächen oder anlassbezogenen Konfliktgesprächen.
Das Stabilisierungscoaching ist individuell auf die einzelnen Teilnehmer/-innen ausgerichtet. Die Durchführung erfolgt im Zusammenwirken mit dem Teilnehmenden und dessen Arbeitgeber. Oberstes Ziel des Coachings ist es, Abbruchgefahren - sowohl auf Seiten des Teilnehmenden als auch des Arbeitgebers frühzeitig zu identifizieren und gemeinsam getragene Lösungen zur Abbruchvermeidung zu entwickeln. In einem Einarbeitungsplan werden Termine, Ziele, Maßnahmen und Aufgaben der Beteiligten festgelegt, um die Eingliederung in das Arbeitsverhältnis zu stabilisieren und nachhaltig zu stärken.
Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
"Betriebliche Integrationsbegleitung"
Wird aktuell leider nicht vom Veranstalter über FB24 angeboten.
Der Veranstalter war DAA Deutsche Angestellten-Akademie GmbH.
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Der Kurs hatte folgenden Inhalt:
Beim Einstieg in die Arbeitswelt sehen sich die Teilnehmer/-innen nicht nur mit den fachlichen Anforderungen konfrontiert, sondern auch mit den Erwartungen ihrer Vorgesetzten und Kollegen. In dieser Phase erhalten die Teilnehmer/-innen für die Dauer von bis zu 6 Monaten ein Coaching in Form von regelmäßig vereinbarten Beratungs- und Feedbackgesprächen oder anlassbezogenen Konfliktgesprächen.
Das Stabilisierungscoaching ist individuell auf die einzelnen Teilnehmer/-innen ausgerichtet. Die Durchführung erfolgt im Zusammenwirken mit dem Teilnehmenden und dessen Arbeitgeber. Oberstes Ziel des Coachings ist es, Abbruchgefahren - sowohl auf Seiten des Teilnehmenden als auch des Arbeitgebers frühzeitig zu identifizieren und gemeinsam getragene Lösungen zur Abbruchvermeidung zu entwickeln. In einem Einarbeitungsplan werden Termine, Ziele, Maßnahmen und Aufgaben der Beteiligten festgelegt, um die Eingliederung in das Arbeitsverhältnis zu stabilisieren und nachhaltig zu stärken.
So finden Sie dennoch den richtigen Kurs:
Nutzen Sie die Freitextsuche oder klicken Sie oben auf die passende Branche.Über das Postleitzahlen-Feld können Sie die Ergebnisse regional einschränken.
Wir helfen Ihnen auch gerne bei der Suche. Bitte füllen Sie dazu das Formular in unserem Such-Assistenten aus und ergänzen Sie dazu noch den Textvorschlag!
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