Betriebliches Gesundheitsmanagement in Salzgitter
Fortbildungen zum Thema Betriebliches Gesundheitsmanagement sind für die persönliche Weiterentwicklung heute besonders wichtig. Mit einer Weiterbildung zu Betriebliches Gesundheitsmanagement lassen sich die eigenen Karrieremöglichkeiten verbessern und gegebenenfalls neue Berufsaussichten entdecken. Salzgitter ist eine Großstadt im Bundesland Niedersachsen, die eine Vielzahl an Fortbildungen im Bereich Schulungen Betriebliches Gesundheitsmanagement bereithält. Die zahlreichen in der Stadt ansässigen Bildungsträger führen unter anderem Kurse in Betriebswirtschaft und Controlling, in Marketing und Vertrieb oder in Gesundheitspflege und Buchhaltung sowie ebenfalls in Anwendungen wie PowerPoint und Excel durch.
Je nach Thema finden die Fortbildungen als Tageskurse oder auch als mehrtägige Veranstaltungen statt. Die Stadt Salzgitter bietet Bürgern und Gästen selbstverständlich nicht nur eine Vielzahl von Schulungsmöglichkeiten, sondern ebenfalls ein gut ausgebautes Verkehrs- und Wegenetz, eine große Anzahl an Einkaufsmöglichkeiten, Hotels, Restaurants und Bars sowie für den Abend jede Menge Kunst und Kultur. Mit ihrer Nähe zum nördlichen Harzvorland lassen sich von Salzgitter aus außerdem eine Reihe von Tagestouren in die nähere Umgebung starten.
Betriebliches Gesundheitsmanagement
Damit Arbeitsplätze gesundheitlich unbedenklich oder sogar gesundheitsförderlich sind, müssen betriebliche Strukturen, Einrichtungen und Prozesse gezielt geplant und umgesetzt werden.
Ziele des betrieblichen Gesundheitsmanagements sind:
- Stärkung der persönlichen Ressourcen der Beschäftigten
- Förderung und Erhaltung der Gesundheit und Motivation durch gute Arbeitsbedingungen
- Steigerung der Innovation und Produktivität
Gesundheitsmanagement ist auch gesetzlich vorgeschrieben. Die Maßnahmen zur Gesundheitsförderung zielen in erster Linie auf die Führungskultur sowie auf die Work-Life-Balance ab. Des Weiteren sollen die anfallenden Tätigkeiten altersgerecht gestaltet werden.
Für das Festlegen der jeweiligen Maßnahmen werden verschiedene Analyse-Instrumente wie beispielsweise die Gefährdungsbeurteilung, die Fehlzeiten-Analyse, biometrische Daten etc. verwendet. Eine weitere wichtige Quelle sind Mitarbeiterbefragungen oder Workshops. Auf diese Weise werden Problemfelder im Betrieb aufgedeckt und anschließend Arbeitsschutz-Maßnahmeneingeleitet.
Maßnahmen für Gesundheitsmanagement
Nach der Bestandsaufnahme können im Gesundheitsmanagement folgende Maßnahmen zum Einsatz kommen:
- Flexible Arbeitszeitmodelle (z.B. Gleitzeit)
- HR-Maßnahmen zur Förderung der Gesundheit
- Programme für Führungskräfte, vor allem in der Thematik Mitarbeiterführung
- Maßnahmen zur Steigerung des Zusammenhalts und des Betriebsklimas
- Fitness- und Sportkurse
- Gesunde Essensverpflegung durch die Kantine
Gesundheitsmanagement - Arbeitssicherheit und Arbeitsschutz
In einem Unternehmen soll durch das Gesundheitsmanagement nicht nur die Gesundheit gefördert werden, sondern der Arbeitnehmer soll außerdem vor Arbeitsunfällen geschützt werden. So werden Maßnahmen zum Schutz vor Lärm, Sturz, psychischer Belastung ebenso ergriffen wie Mutterschutz- oder Jugendschutz-Maßnahmen.
Als wesentlich beim Arbeitsschutz werden die so genannten Unterweisungen angesehen. Mitarbeiter müssen laut Arbeitsschutzgesetz ausreichend unterwiesen werden, damit sie die Gefährdungssituation angemessen beurteilen und qualifiziert mit der Lage umgehen können.
Weiterbildung Gesundheitsmanagement
Im Gesundheitsmanagement gibt es zahlreiche Qualifizierungsmöglichkeiten. Zertifizierte Studiengänge beispielsweise bilden Gesundheitsmanager für Unternehmen aus. Auch andere Zertifikatskurse oder eine Vielzahl an spezialisierten Kursen zu Arbeitsschutz und Arbeitsrecht stehen dem Interessierten offen.
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