Unternehmensführung Seminare in der Schweiz

Finanzmanagement und finanzielle Gesamtführung Rolle und Aufgaben des zukunftsorientierten Finanzchefs Finanzielle Stabilität Finanzielles und betriebliches Rechnungswesen Kennzahlensysteme zur Rentabilitätssteuerung Wertorientierung als Steuerungsparadigma ...

Systematisches Entwickeln einer aussagekräftigen Strategie im Controlling - Controlling-Aufgaben in der strategischen Unternehmensführung - Strategische Ziele formulieren und implementieren - Instrumente zur Analyse externer und interner Erfolgsfaktoren ...

Gesellschaftsrechtliche Grundlagen der Aktiengesellschaft - Aufbau und Organe der Aktiengesellschaft - Verhältnis des Vorstands zu Aufsichtsrat und Hauptversammlung - Bestellung, Abberufung und Amtsniederlegung - Entlastung - Verhältnis von Bestellung ...

Gesellschaftsrechtliche Grundlagen der Aktiengesellschaft - Aufbau und Organe der Aktiengesellschaft - Verhältnis des Vorstands zu Aufsichtsrat und Hauptversammlung - Bestellung, Abberufung und Amtsniederlegung - Entlastung - Verhältnis von Bestellung ...

Die Strategische Unternehmensführung - Grundlagen der strategischen Planung und deren Bedeutung für den Unternehmenserfolg - Aufbau von strategischen Erfolgspositionen Instrumente zur Beurteilung von Chancen und Risiken - Analyse der Unternehmenssituation ...

Die Strategische Unternehmensführung - Grundlagen der strategischen Planung und deren Bedeutung für den Unternehmenserfolg - Aufbau von strategischen Erfolgspositionen Instrumente zur Beurteilung von Chancen und Risiken - Analyse der Unternehmenssituation ...

Kleine und mittelständische Unternehmen haben besondere Bedürfnisse in der Unternehmensführung. Wie beweist man sich auf einem Markt voller Konkurrenten? Strategische Unternehmensführung findet Wege, das eigene Profil zu schärfen, Visionen ... ...

Ganzheitliche Unternehmensführung - Das Unternehmen im Wandel - Integriertes Management - Ganzheitliches Entscheidungsmanagement Die Managementbereiche in der Unternehmensführung - Controllingmanagement - Human Resources Management - Marketingmanagement ...

Ganzheitliche Unternehmensführung - Das Unternehmen im Wandel - Integriertes Management - Ganzheitliches Entscheidungsmanagement Die Managementbereiche in der Unternehmensführung - Controllingmanagement - Human Resources Management - Marketingmanagement ...

Die positive Gestaltung von Kontakten wird im beruflichen und persönlichen Bereich immer wichtiger. Durch ein erfolgreiches Beziehungsmanagement können Ihre Ziele wesentlich schneller und effektiver erreicht werden. Ungewollte Spannungen bei der Gestaltung ...

Der digitale Wandel hat einen bedeutenden Einfluss auf die Gesellschaft als Ganzes und auf verschiedene Lebensbereiche, darunter natürlich auch besonders die Arbeitswelt. Die Digitalisierung bringt neue Herausforderungen, Chancen und Möglichkeiten mit, ...

In der Softwareentwicklung sind agile Arbeitsweisen wie Scrum und Kanban bereits etabliert. Aber nicht nur in diesem Umfeld sind agile Methoden ein sinnvoller und effektiver Weg, um sich als Unternehmen oder Dienstleister in rasant wandelnden Märkten ...

Die Digitalisierung bietet Führungskräften viele Chancen, ihr Unternehmen, ihre Mitarbeiter und sich selbst weiterzuentwickeln. Prozesse können beschleunigt, digitale Talente geworben und die eigenen Managementkompetenzen auf ein neues Level ... ...

I. Der Geschäftsführer und seine gesellschaftsrechtliche Stellung - Geschäftsführerarten - Fremdgeschäftsführer -Gesellschafter-Geschäftsführer -Stellvertretender Geschäftsführer -Sonderfall: Faktische Geschäftsführung - Die Gesellschafterversammlung ...

Einführung - Die ABPMP und der CBOK® - Das Berufsbild des Prozessmanagers Business Process Management - BPM-Kernkonzepte und Erfolgsfaktoren - BPM-Lebenszyklus Prozessmodellierung - Modellierungsstandards und ?notationen - Erhebungs- und Modellierungstechniken ...

Kernprozesse und Instrumente - Rolle des HR-Managers - Entwicklung einer effektiven HR-Organisation - Integration von Unternehmens- und HR-Strategie Rekrutierung, Integration und Bindung von Mitarbeitern - Effiziente Rekrutierungs-Prozesse - Evaluation ...

Kernprozesse und Instrumente - Rolle des HR-Managers - Entwicklung einer effektiven HR-Organisation - Integration von Unternehmens- und HR-Strategie Rekrutierung, Integration und Bindung von Mitarbeitern - Effiziente Rekrutierungs-Prozesse - Evaluation ...

Melden Sie sich jetzt an für die berufsbegleitende Weiterbildungsmaßnahme "Agile Zusammenarbeit 4.0", einem Kooperationsprojekt zwischen der Campus-Akademie für Weiterbildung und den beiden Lehrstühlen Umweltgerechte Produktionstechnik sowie Strategisches ...

Die digitale Transformation von Unternehmen ist das Top-Thema der deutschen Wirtschaft. Viele Unternehmen sehen die Notwendigkeit, ihre bestehenden Geschäftsmodelle und -prozesse den sich ändernden Marktbedingungen anzupassen. Digitalisierung ... ...

Die neun Wissensgebiete des BPM CBOK® im Überblick - Business Process Management - Prozessmodelierung - Prozessanalyse - Prozessdesign - Prozessleistungsmessung - Prozessumsetzung und -einführung - Prozessmanagement-Organisation - Unternehmensprozessmanagement ...