Risikomanagement in Nürnberg
Nürnberg hat sich von seinen Krisen erholt von ist im Aufschwung. Als bedeutendster Industriestandort der 90er Jahre traf es die fränkische Stadt schwer. Tausende Arbeitsplätze bei Konzernen wie Grundig, AEG oder Quelle gingen damals verloren. Mittlerweile hat sich das Blatt aber wieder gewandt. Nürnberg ist nun wieder der wichtigste Wirtschaftsstandort Nordbayerns mit der viertniedrigsten Arbeitslosenquote unter den deutschen Metropolen. 25.000 Unternehmen sorgen für rund 360.000 Arbeitsplätze. Neben dem Thema Seminare zu Risikomanagement sind damit vor allem die Branchen und die Weiterbildung in Vertrieb/Verkauf, Technik/Entwicklung/Konstruktion und Schulungen im IT/EDV Bereich als auch Trainings in Telekommunikation die führenden Segmente in der Arbeitswelt der Stadt. Als eher kleine Universitätsstadt befinden sich in Nürnberg zwei Fachhochschulen, zwei Kunsthochschulen und eine universitäre Fakultät. Für die passende Weiterbildung sorgen zahlreiche Seminare und Lehrgänge zum Thema Risikomanagement. Dafür stehen verschiedene Akademien und Kursinstitute zur Verfügung, die sich auf den Bereich Seminare zu Risikomanagement spezialisiert haben.
Seminare zu Risikomanagement in Vollzeit
Im Prinzip existieren im Bereich Risikomanagement zwei Kursarten: Vollzeit und Teilzeit. Viele Kursteilnehmer entscheiden sich für die berufsbegleitende Teilzeitvariante, um keinen Verdienstausfall ausgleichen zu müssen. Tatsächlich bietet ein Vollzeitkurs jedoch mehrere Vorteile. Man kann sich in einer Vollzeitweiterbildung auf den Lernstoff konzentrieren, Lernzeiten flexibler einteilen und die Fortbildung auf diese Weise sehr viel effizienter und schneller absolvieren.
Vollzeitkurse zum Thema Seminare zu Risikomanagement bieten sich zum Beispiel für Teilnehmer an, die beruflich eine Zwangspause einlegen, weil sie arbeitslos geworden sind, nach einer neuen beruflichen Perspektive suchen oder nach der Elternzeit wieder neu in den Job einsteigen möchten.
Neben mehrere Monate umfassenden Aufstiegsfortbildungen werden auch kürzere Seminare in Vollzeit angeboten. In vielen Fällen besteht für Interessierte, beispielsweise im Bereich Risikomanagement, die Möglichkeit, Bildungsurlaub zu nehmen oder den Arbeitgeber um Unterstützung zu bitten. Viele Arbeitgeber sind bereit, den Angestellten bei sinnvollen Lehrgängen unter die Arme zu greifen und sie für die Dauer der Vollzeitschulung zu entschuldigen.
Risikomanagement für verantwortungsvolles Unternehmenshandeln
In vielen Branchen steigen Wettbewerbsdruck und Geschwindigkeit enorm an, wobei gleichzeitig ein Abschmelzen der Margen zu beobachten ist. Die interne Organisation und vielfach auch die Technik sollten in der Art und Weise gestrafft werden, dass die Risikoposition des Unternehmens verbessert werden kann. Eine entsprechende Schulung der Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter ist erforderlich.
Risikomanagement als Basis für dauerhaften Erfolg
Das Thema Risikomanagement baut auf der betrieblichen Erkenntnis auf, dass die Stabilität von Unternehmen in Gefahr ist, wenn Probleme nicht rechtzeitig erkannt und Gegenmaßnahmen ergriffen werden. Die Trainings haben oft einen Schwerpunkt auf Rechnungswesen und Prüfung der Kreditwürdigkeit von Kunden und Interessenten. Es wird das Wissen um die Werkzeuge und deren entsprechende Anwendung vermittelt. Sozusagen als Präventionsmaßnahme gegen zukünftige Forderungsausfälle.
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