Personaldienstleistung Umschulung in Augsburg
Die Stadt Augsburg zählt traditionell zu den wichtigsten Wirtschaftsstandorten in Bayern und kann einen sehr vitalen Arbeitsmarkt sowie Bildungsangebote zum Thema Umschulung Personaldienstleistungskaufmann vorweisen. Doch genau wie überall in Deutschland befindet sich dieser Arbeitsmarkt seit einiger Zeit im Wandel und wird sich wahrscheinlich in den kommenden Jahren noch mehr verändern. Wer dieser Entwicklung gut gerüstet entgegentreten möchte oder wer einfach seine eigene Karriere weiter vorantreiben und damit einhergehend mehr Geld verdienen will, der sollte auf eine auf ihn zugeschnittene Weiterbildung zum Thema Personaldienstleistung Umschulung setzen.
Augsburg ist eine Stadt, in der es sehr viele verschiedene Akademien und andere Dienstleister gibt, die Weiterbildungen anbieten. Das Angebotsspektrum ist sehr breit gefächert und spricht nahezu jede Branche und jede Berufsgruppe an. Die einzelnen Seminare sind je nach Thema von unterschiedlicher Dauer und Intensität und können in vielen Fällen auch berufsbegleitend neben der eigentlichen Arbeit besucht werden. Möglichkeiten bieten sich z.B. im Bereich Umschulung Personaldienstleistungskaufmann. Nicht selten kommen auch Auswärtige aus dem gesamten Bundesgebiet nach Augsburg, um dort an einer Weiterbildung teilzunehmen.
Personalarbeit wird zunehmend komplexer: Personalrecruiting, Personalmanagement, Personalentwicklung und weitere Fachbereiche müssen mit Experten auf ihrem Gebiet besetzt werden. Im Bereich Personalbeschaffung setzen sich Personaldienstleistungskaufleute dafür ein, freie Positionen sinnvoll und flexibel zu besetzen. Da die fachmännische Vermittlung von Personal immer wichtiger wird, haben Personaldienstleistungskaufleute sehr positive Berufsaussichten in ihrem Job. Darum bieten aktuell zahlreiche Akademien und Bildungsträger Umschulungen in dieser Branche an.
Aufgaben von Personaldienstleitungskaufleuten
Als Personaldienstleistungskaufmann oder Personaldienstleistungskauffrau arbeitet man für Dienstleistungsunternehmen der Personalbranche. Auch Personalabteilungen größerer Unternehmen stellen Personaldienstleistungskaufleute ein. Die Planung und Durchführung von Personalbeschaffungsmaßnahmen machen den Kern der Arbeit aus. Im Vorfeld müssen natürlich die Ermittlung von Personalbedarf sowie die Analyse der Arbeitsplätze durchgeführt werden. Ein weiterer wichtiger Punkt ihres Aufgabenfeldes ist das betriebliche Gesundheitsmanagement. Personaldienstleistungskaufleute stellen die Arbeitssicherheit in einem Betrieb sicher.
Umschulung zum Personaldienstleistungskaufmann
Die vielfältigen Tätigkeiten im Personaldienstleistungsbereich erfordern zahlreiche Kenntnisse und Fähigkeiten. In einer umfassenden Umschulung wird man auf den Berufsalltag vorbereitet. Da Umschulungen in der Regel von privaten Bildungsträgern durchgeführt werden, fallen Lehrgangskosten an. Hinzu kommen Lebenshaltungskosten während der Umschulung, die je nach Kurs ungefähr zwei Jahre dauern kann. Es ist daher sinnvoll, bereits frühzeitig zu klären, ob staatliche Stellen die Kosten der Umschulung übernehmen. Dies ist unter bestimmten Voraussetzungen möglich.
Inhalte der Umschulung
Verschiedene Akademien legen natürlich unterschiedliche Schwerpunkte, jedoch werden im Wesentlichen folgende Kernkompetenzen im Personaldienstleistungsbereich vermittelt:
- Betriebswirtschaftslehre, Rechnungswesen
- Kommunikation und Kooperation
- Personalgewinnung
- Personaleinsatz
- Auftragsakquisition und Auftragsdurchführung, Marketing
- Berufsbezogene Rechtsanwendungen
- Qualitätssicherung
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