Train the Trainer in Trier
Passende Weiterbildung in Trier finden: Train the Trainer - Ausbildung und Weiterbildungen! Mit 110.000 Einwohnern ist Trier die viertgrößte Stadt in Rheinland-Pfalz. Das Oberzentrum liegt nah an der Grenze zu Frankreich, Belgien und Luxemburg und wurde 2018 vom Magazin Focus zu den Aufsteigern im bundesdeutschen Städteranking gewählt. Der Bildungsstandort im Bereich Train the Trainer sowie Wirtschaftsstandort Trier ist eine gesunde Mischung aus Dienstleistungs- und Handelsunternehmen sowie Betrieben aus dem produzierenden Gewerbe. Die drei wirtschaftlichen Säulen von Trier sind Dienstleistungen, Gesundheitswirtschaft und Einzelhandel. Außerdem ist Trier ein namhafter Standort der Textil-, Nahrungs- und Genussmittelindustrie. Unternehmen aus den Bereichen "Feinmechanik", "Bau" und "Kunsthandwerk" runden die Angebote des Wirtschaftsstandortes ab. Diese "gesunde Mischung" spiegelt sich auf dem Arbeitsmarkt und in der Weiterbildung wieder, denn Fortbildung wird am Hochschulstandort groß geschrieben. So werden in Trier qualifizierte Fachkräfte aus verschiedenen wissensintensiven Dienstleistungsbereichen gefördert. Zum breitgefächerten Angebot in der Weiterbildung gehören zum Beispiel strategischer Einkauf und Einkaufsrecht, Fremdsprachen, Logistik SAP, Controlling, Buchhaltung oder Logistik, und aufgrund der geographischen Lage die Bereiche "Import", "Export" und "Zoll". Interessant sind vor allem Seminare zum Thema Train the Trainer.
Train the Trainer in Vollzeit
Im Prinzip existieren im Bereich Train the Trainer zwei Kursarten: Vollzeit und Teilzeit. Viele Kursteilnehmer entscheiden sich für die berufsbegleitende Teilzeitvariante, um keinen Verdienstausfall ausgleichen zu müssen. Tatsächlich bietet ein Vollzeitkurs jedoch mehrere Vorteile. Man kann sich in einer Vollzeitweiterbildung auf den Lernstoff konzentrieren, Lernzeiten flexibler einteilen und die Fortbildung auf diese Weise sehr viel effizienter und schneller absolvieren.
Vollzeitkurse zum Thema Train the Trainer bieten sich zum Beispiel für Teilnehmer an, die beruflich eine Zwangspause einlegen, weil sie arbeitslos geworden sind, nach einer neuen beruflichen Perspektive suchen oder nach der Elternzeit wieder neu in den Job einsteigen möchten.
Neben mehrere Monate umfassenden Aufstiegsfortbildungen werden auch kürzere Seminare in Vollzeit angeboten. In vielen Fällen besteht für Interessierte, beispielsweise im Bereich Train the Trainer, die Möglichkeit, Bildungsurlaub zu nehmen oder den Arbeitgeber um Unterstützung zu bitten. Viele Arbeitgeber sind bereit, den Angestellten bei sinnvollen Lehrgängen unter die Arme zu greifen und sie für die Dauer der Vollzeitschulung zu entschuldigen.
Warum eine Train the Trainer Ausbildung
Wer sich als Trainer selbständig machen möchte oder sich verschiedene
Coaching-Methoden für seinen Umgang mit Mitarbeitern und Kollegen aneignen will, muss auf solides und erprobtes Handwerkszeug setzen. In speziell konzipierten Coaching-Seminaren werden Methoden erläutert und Sozialkompetenzen erprobt.
Train the Trainer - was sind die Inhalte?
Die Train-the-Trainer Kurse beinhalten oft praxisorientierte Workshops, in denen die Teilnehmer wichtige Grundlagen von Coaching und Beratung kennenlernen. Die Teilnehmer lernen, wie man auch langweilige Themen in einem interessanten oder anderen Blickwinkel vermitteln kann. Der Trainer erhält dabei auch rhetorische Kenntnisse.
Welche Weiterbildungsmöglichkeiten sind für Trainer interessant?
Trainer und Coaches müssen Themen und Techniken glaubhaft und verständlich vermitteln. Aus diesem Grund sind sicher folgende Seminarthemen neben der Train the Trainer Ausbildung interessant.
Vortrag und Präsentation
NLP-Ausbildung
Rhetorik-Seminare
Weiterbildung systemische Beratung
Grundlagen der Kommunikation
Seminare zur Konfliktmoderation
Unter Seminare, Ausbildung oder Weiterbildung vergleichen in Train the Trainer finden Sie 31 Kurse in den Städten
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