Weiterbildung Personalwesen

Personalwesen/Human Resources

675 Angebote (ca. 6075 Orte/Termine) vorhanden.
Das neue Entgelttransparenzgesetz - Entgelt und Arbeitsrecht

Die Teilnehmer lernen die neuen Regelungen des Entgelttransparenzgesetzes kennen. Das Gesetz führt insbesondere einen Auskunftsanspruch für Beschäftigte in Betrieben mit mehr als 200 Beschäftigten, eine Aufforderung zur freiwilligen Durchführung von Prüfverfahren

Bildungswerk der Nordrhein-Westfälischen Wirtschaft e. V. (BWNRW)sale_descr
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240,00Bruttopreis

21.02.2018
45883 Gelsenkirche...

Abfindung - Rente - Pflege

Rationalisierung im Betrieb - der Arbeitsplatz fällt weg, es wird eine Abfindung angeboten. Kann ich zum Arbeitsamt gehen und bekomme ich einen neuen Job oder soll ich gleich die Rente beantragen? Wir haben auch noch einen Pflegefall in der Familie

IHK-Akademie in Ostbayern GmbHsale_descr
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160,00Bruttopreis

21.02.2018
92637 Weiden

Modulare kaufmännische Qualifizierung: Personalwesen/Personalmanagement für Führungskräfte (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

Personalmanagement * Scientific Management * Human Relations * Human Resources Personalwirtschaft * Personalbedarfsermittlung * Personalbeschaffung * Personalabbau Personalentwicklung/Personalmarketing/Personalcontrolling * Arbeitsrecht,

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Modulare kaufmännische Qualifizierung: Operative Personaldisposition (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

* Auftragsakquise und Auftragsdurchführung * Marktanalysen * Verkaufstraining und Verkaufstechniken * Gesprächsaufbau * Aktives Zuhören * Fragetechniken * Personalbedarfsanalyse * Erstellung von Profilen (Unternehmensprofile) * Kundenpflege/-management

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Modulare Qualifizierung für Akademiker: Einführung in das Berufsfeld Zeitarbeit (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

* Auftragsakquise und Auftragsdurchführung * Angebotskalkulation und Verträge * Rechtliche Grundlagen/Arbeitnehmerüberlassungsgesetz * Arbeitsrecht in der Zeitarbeit * Tarifverträge im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Rekrutierung und Einstellung

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Modulare Qualifizierung für Akademiker: Personalwesen/Personalmanagement für Führungskräfte (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

Personalmanagement * Scientific Management * Human Relations * Human Resources Personalwirtschaft * Personalbedarfsermittlung * Personalbeschaffung * Personalabbau Personalentwicklung/Personalmarketing/Personalcontrolling * Arbeitsrecht,

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Modulare Qualifizierung für Akademiker: Operative Personaldisposition (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

* Auftragsakquise und Auftragsdurchführung * Marktanalysen * Verkaufstraining und Verkaufstechniken * Gesprächsaufbau * Aktives Zuhören * Fragetechniken * Personalbedarfsanalyse * Erstellung von Profilen (Unternehmensprofile) * Kundenpflege/-management

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21.02.2018
42103 Wuppertal

Assessment Center - Schlank entwickeln und schneller implementieren

Als Beurteilungsverfahren in der Personalauswahl und bei der Mitarbeiterentwicklung haben sich Assessment Center (AC) längst etabliert, obwohl sie lange als aufwendig und teuer galten. Wie Sie Ihr eigenes Assessment Center schlank aufbauen und mit geringem

WBS TRAINING AGsale_descr
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1.404,20Bruttopreis

21.02.2018 - 22.02.2018



Modulare kaufmännische Qualifizierung: Einführung in das Berufsfeld Zeitarbeit (Dozentengeleitete Vollzeit in Präsenz oder Telelearning)

* Auftragsakquise und Auftragsdurchführung * Angebotskalkulation und Verträge * Rechtliche Grundlagen/Arbeitnehmerüberlassungsgesetz * Arbeitsrecht in der Zeitarbeit * Tarifverträge im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung * Rekrutierung und Einstellung

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21.02.2018 - 21.03.2018
42103 Wuppertal

Personalentwickler/-in (modular)

Die Qualifizierung besteht aus einzeln auswählbaren Modulen. Diese Bausteine können individuell kombiniert werden. Arbeitsrecht in der Rechtsberatung (Dauer: ca. 4 Wochen) * Individual-Arbeitsrecht * Berufsbildungsgesetz * Auswirkungen des Gleichstellungsgesetzes

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Trainerausbildung Personalmanager/-in (Dozentengeleitete Teilzeit in Präsenz oder Telelearning)

Die Qualifizierung besteht aus einzeln auswählbaren Modulen. Diese Bausteine können individuell kombiniert werden. Kernqualifizierung Ausbildung der Ausbilder nach AEVO (Dauer: 8 Wochen) * Allgemeine Grundlagen * Planung der Ausbildung

COMCAVE.COLLEGE GmbHsale_descr
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21.02.2018
42103 Wuppertal

Rechtssichere Arbeitsvertragsgestaltung

Der Arbeitsvertrag ist die Grundlage eines jeden Arbeitsverhältnisses. Durch ihn werden die individuellen Beziehungen von Arbeitgeber und Arbeitnehmer geregelt. Trotz enger Vorgaben durch die Arbeitsgesetze und die Arbeitsgerichte bestehen für die Vertragsparteien

IFM Institut für Managementberatung GmbHsale_descr
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1.130,50Bruttopreis

21.02.2018
14482 Potsdam

Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber

Dieses Seminar behandelt die rechtlichen Grundlagen für eine erfolgreiche Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Dabei wird den Teilnehmern das notwendige Wissen vermittelt, um Ihre Interessen wirkungsvoll einzusetzen. Zielsetzung ist es,

IFM Institut für Managementberatung GmbHsale_descr
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1.428,00Bruttopreis

21.02.2018 - 22.02.2018
20354 Hamburg

"Zeugnisse rechtssicher formulierenund analysieren"

Sie lernen anhand zahlreicher Praxisbeispiele, wie Sie Arbeitszeugnisse effizient und rechtssicher nach den neuesten Standards erstellen können Sie erlernen die erforderliche Zeugnissprache, um aussagekräftige und klagesichere Zeugnisse zu formulieren Sie

Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbHsale_descr
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430,00Bruttopreis

22.02.2018
45127 Essen

Social Media im Recruiting und Personalmarketing - Was leisten Netzwerke wie Facebook , XING & co.?

Den Fachkräftemangel bekommt fast jedes Unternehmen zu spüren und der „War for Talents“ ist im vollen Gange. Deshalb ist es Zeit, neue Wege im Recruiting zu beschreiten, um Ihre Wunschkandidaten zu erreichen!Online-Portale und soziale Netzwerke lösen

WBS TRAINING AGsale_descr
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940,10Bruttopreis

22.02.2018



Mitarbeit im Personalmanagement

Seminar Mitarbeit im Personalmanagement

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.sale_descr
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1.416,10Bruttopreis

22.02.2018 - 23.02.2018
28209 Bremen

Das HR-Cockpit - Das Instrument für mehr Transparenz und bessere Steuerung in Ihrer Personalarbeit

Dieses Seminar zeigt den praxisnahen Aufbau und Einsatz eines HR-Cockpit. Dieses Controlling-Tool sorgt als bewährtes Instrument für mehr Transparenz und bessere Steuerung in der Personalarbeit.

FORUM Institut für Management GmbHsale_descr
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1.178,10Bruttopreis

22.02.2018
70173 Stuttgart

Die aktuellen Änderungen im AÜG und ihre Praxisauswirkungen - Ein Jahr nach der Reform: Neue Rahmenbedingungen, anhaltende Herausforderungen und erste Praxiserfahrungen

Am 1.4.2017 ist das neue Gesetz zur Arbeitnehmerüberlassung (AÜG) in Kraft getreten. Im Seminar erfahren Sie von drei Experten, anhand aktueller Beispiele und Praxisfälle, alle Neuerungen zur Leiharbeit und Werkverträgen und die damit verbundenen Auswirkungen

FORUM Institut für Management GmbHsale_descr
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1.178,10Bruttopreis

22.02.2018
40547 Düsseldorf

Personalrecruiting für Führungskräfte

Sie lernen, ein Profil für zukünftigen Mitarbeiter zu formulieren, sowohl in fachlicher als auch persönlicher Hinsicht. Darüber hinaus wenden Sie Methoden und Prozesse an, um eine effiziente Mitarbeiterauswahl zu treffen und werden sattelfest in der Führung

IFM Institut für Managementberatung GmbHsale_descr
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1.428,00Bruttopreis

22.02.2018 - 23.02.2018
20354 Hamburg

Personalmanagement - Einführung

Die Personalarbeit hat sich zu einer sehr komplexen Tätigkeit entwickelt, die für Unternehmen und Organisationen von besonderer Bedeutung ist. Dieses Seminar vermittelt Ihnen die Grundlagen, die Sie für die Aufgabenbewältigung des modernen Personalmanagements

IFM Institut für Managementberatung GmbHsale_descr
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1.309,00Bruttopreis

22.02.2018 - 23.02.2018
10405 Berlin

Weiterbildung PersonalwesenAls Mitarbeiter einer Personalabteilung ist man für viele Bereiche zuständig. Man verantwortet die Gewinnung neuer Mitarbeiter, kümmert sich um die Verwaltung aller mitarbeiterbezogenen Daten und dient als Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen.
 
Während in kleinen Unternehmen meist die Personalabteilung die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung übernimmt, gibt es in größeren Unternehmen eigene Mitarbeiter für diesen Bereich.
 
Der Lohn- und Gehaltsbuchhalter benötigt weitreichende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
Durch die stetigen Änderungen der Rechtsgrundlage sollten Buchhalter in regelmäßigen Abständen eine Weiterbildung zur Auffrischung Ihrer Kenntnisse absolvieren.
Auch für Neueinsteiger in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung empfiehlt es sich, durch gezielte Fortbildungen das Wissen in den einzelnen Fachbereichen zu erlangen.

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