Seminare für jede Branche

Weiterbildungen und Seminare im Personalwesen

703 Angebote (ca. 6327 Orte/Termine) vorhanden.
Weiterbildung PersonalwesenAls Mitarbeiter einer Personalabteilung ist man für viele Bereiche zuständig. Man verantwortet die Gewinnung neuer Mitarbeiter, kümmert sich um die Verwaltung aller mitarbeiterbezogenen Daten und dient als Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen.
 
Während in kleinen Unternehmen meist die Personalabteilung die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung übernimmt, gibt es in größeren Unternehmen eigene Mitarbeiter für diesen Bereich.
 
Der Lohn- und Gehaltsbuchhalter benötigt weitreichende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
Durch die stetigen Änderungen der Rechtsgrundlage sollten Buchhalter in regelmäßigen Abständen eine Weiterbildung zur Auffrischung Ihrer Kenntnisse absolvieren.
Auch für Neueinsteiger in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung empfiehlt es sich, durch gezielte Fortbildungen das Wissen in den einzelnen Fachbereichen zu erlangen.

Unter Seminare vergleichen in Personalwesen, Personalmanagement finden Sie 703 Kurse mit 6327 unterschiedlichen Terminen in den Städten Bielefeld, Berlin, Augsburg, Köln, Nürnberg, Frankfurt, Hamburg usw.
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Mitarbeiterbindung - Mitarbeiter binden - Fluktuation senken - Leistung steigern

An den Arbeitsmärkten nimmt die Zahl der verfügbaren Arbeitskräfte stetig ab und die Mitarbeiterbindung wird zu einer der größten Herausforderungen für viele Unternehmen. Ein glaubwürdiges Arbeitgeber­marketing, gezielte Bindungsprogramme und achtsame

WBS TRAINING AG
24.01.2017 - 25.01.2017
33602 Bielefeld

  • 1.404,20Bruttopreis
Kursbewertung

Weiterbildung Arbeitnehmerüberlassung für Entleiher

Am 25. November 2016 hat der Bundesrat ohne weitere Änderungen der AÜG-Reform zugestimmt! Zum 1. April 2017 treten erhebliche Änderungen im Arbeitnehmerüberlassungsgesetz und bei dem Abschluss von Werkverträgen in Kraft! Hierdurch werden die Pflichten

Verlag Dashöfer GmbH
24.01.2017
10367 Berlin

  • 666,40Bruttopreis
Kursbewertung

Arbeitszeugnisse formulieren und analysieren

I. Welche Regelungen sind im Zeugnisrecht zu beachten? 1. Was ist unter dem Begriff Arbeitszeugnis zu verstehen? 2. Welche wichtigen Rechtsgrundlagen sind zu beachten? 3. Welche Arten des Zeugnisses sind zu unterscheiden? 4. Welche Grundsätze sind hinsichtlich

IHK Akademie Schwaben Weiterbildung GmbH
24.01.2017
86159 Augsburg

  • 340,00umsatzsteuerfrei
Kursbewertung

Auswirkungen des Rentenpakets für Personaler (Seminar)

Der Übergang vom Erwerbsleben in den Ruhestand soll zukünftig flexibler gestaltet werden. Gleichzeitig soll die Attraktivität für ein Weiterarbeiten über die reguläre Altersgrenze hinaus erhöht werden. Mit Einführung der Flexi-Rente zum 01.07.2017 wird

Verlag Dashöfer GmbH
24.01.2017
50676 Köln

  • 666,40Bruttopreis
Kursbewertung

Langfristiges Personalmanagement

Für ein wirtschaftliches Unternehmen ist die Personalplanung sehr wichtig. Hierzu sind kompetente Fachleute notwendig, die bereits frühzeitig auf wirtschaftliche Veränderungen reagieren und langfristige Entscheidungen im Personalbereich treffen können.

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
25.01.2017 - 26.01.2017
90429 Nürnberg

  • 1.416,10Bruttopreis
Kursbewertung

Mitarbeitermotivation im Personalmanagement

Für jede betriebliche Kalkulation ist es wichtig, dass die Mitarbeiter möglichst gleichbleibend produktiv arbeiten, damit Sie mit einer festen Größe rechnen und kalkulieren können. Um die Produktivität zu erhalten oder sogar zu steigern, werden motivierte

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
25.01.2017 - 26.01.2017
40470 Frankfurt

  • 1.416,10Bruttopreis
Kursbewertung

Die Personalassistentin - Sicher und professionell als Assistenz in der Personalabteilung

Sie sind die rechte Hand Ihres Chefs und unterstützen ihn und die Personalabteilung häufig bei der Personalsuche und Betreuung der Mitarbeiter. Durch Ihre Position sind Sie erste Ansprechpartnerin für Bewerber, Kollegen und Vorgesetzte. Um als Assistenz

Verlag Dashöfer GmbH
25.01.2017
22761 Hamburg

  • 666,40Bruttopreis
Kursbewertung

Personalmanagement in der Unternehmensführung

Um eine professionelle Personalpolitik in Ihrem Unternehmen zu gewährleisten, ist es erforderlich, dass Sie ebenfalls fachliches Know How aus dem Segment einer zielführenden Human Ressource Abteilung bieten. Heutzutage entscheidet sich oftmals der Erfolg

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
25.01.2017 - 26.01.2017
90429 Nürnberg

  • 1.725,50Bruttopreis
Kursbewertung

Betriebsverfassungsrecht für Arbeitgeber

Dieses Seminar behandelt die rechtlichen Grundlagen für eine erfolgreiche Kommunikation und Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat. Dabei wird den Teilnehmern das notwendige Wissen vermittelt, um Ihre Interessen wirkungsvoll einsetzen. Zielsetzung ist es,

IFM Institut für Managementberatung GmbH
25.01.2017 - 26.01.2017
10405 Berlin

Kursbewertung

Nachfolgemanagement

In vielen Organisationen und Unternehmen gestaltet sich die Suche nach geeigneten Führungskräften für die unterschiedlichen Arbeitsfelder schwierig. Wenn ältere Führungskräfte ausscheiden, gilt es, diese Positionen adäquat nachzubesetzen. Dies erfordert

IFM Institut für Managementberatung GmbH
25.01.2017 - 26.01.2017
20354 Hamburg

Kursbewertung

Personalcontrolling

Anhand des Personalcontrollings werden viele Ziele messbar gemacht. Sie können feststellen, ob das Unternehmen die Steigerung der Kompetenzen der Mitarbeiter erreicht hat, erreichen muss und ob die angestrebten Strategien Wirkung zeigen. Für weitere Entscheidungen

SI SEMINAR-INSTITUT e.K.
26.01.2017 - 27.01.2017
70794 Stuttgart

  • 1.416,10Bruttopreis
Kursbewertung

"Direktionsrecht und Änderungskündigung"

„Sie kennen Inhalt und Grenzen des arbeitgeberseitigen Weisungsrechts und die gesetzlichen Regelungen des Direktionsrechts. Sie sind in der Lage, die Rechtsfolgen einer zulässigen und unzulässigen Ausübung des Direktionsrechts einzuschätzen. Sie sind

Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbH
26.01.2017
04105 Leipzig

  • 511,70Bruttopreis
Kursbewertung

Fit in Führung: Generationen in der Arbeitswelt

Bis zu vier Generationen treffen sich am Arbeitsplatz. Lebensgeprägt hat jede Generation unterschiedliche Lebenskonzepte, Anforderungen an Arbeit, Kollegialität und Führung. Missverständnisse und Konflikte können dadurch entstehen, die oft verhindern,

WBS TRAINING AG
26.01.2017 - 27.01.2017
86150 Augsburg

  • 1.404,20Bruttopreis
Kursbewertung

Bewerber aus der Reserve locken

In diesem Seminar werden Methoden vorgestellt, mit denen Sie auch in Zeiten (vermeintlich) gut vorbereiteter Bewerber mit verschiedenen Techniken im Gespräch relevante Informationen erhalten und s...

Technische Akademie Esslingen e.V.
26.01.2017 - 27.01.2017
73760 Ostfildern

  • 1.050,00umsatzsteuerfrei
Kursbewertung

"Weiterbildung Arbeitnehmerüberlassungsgesetz AÜG Die Reform der Leiharbeit und die neuen Regeln für Werkverträge"

„Sie können den Begriff der Leiharbeit vom Arbeits-, Dienst- und Werksvertrag abgrenzen und verstehen die Rechtsbeziehungen und Haftungsverhältnisse im Verhältnis zwischen Verleiher, Entleiher und Leiharbeitnehmer. Sie kennen insbesondere die arbeits-

Praktikerforum Arbeits- und Wirtschaftsrecht GmbH
26.01.2017
50668 Köln

  • 535,50Bruttopreis
Kursbewertung

Ausbildungszeugnisse treffend formulieren (F-0802-145)

Das Ausbildungszeugnis ist für das berufliche Fortkommen des Azubis ein grundlegender Baustein. Er muss sich darauf verlassen können, dass sein Zeugnis aussagekräftig ist und auch so verstanden wird wie es gemeint ist.

Industrie- und Handelskammer für München und Oberbayern
26.01.2017
81669 München

  • 140,00Bruttopreis
Kursbewertung

Lohn- und Gehaltsabrechnung / IHK-Fachkraft Personalwesen, berufsbegleitend (LUG berufsbegleitend)

Viele Faktoren bestimmen die betriebliche Entgeltabrechnung: die Lohnsteuerklassen, die Sozialversicherung mit den Beitragsbemessungsgrenzen und sich ständig ändernde gesetzliche Regelungen. Eine Weiterbildung, die Sie fit für die Praxis macht!

Industrie- und Handelskammer für München und Oberbayern
26.01.2017 - 08.04.2017
83022 Rosenheim

  • 580,00Bruttopreis
Kursbewertung

Weiterbildung: Professioneller Umgang mit schwierigen Mitarbeitern

Meistens macht Ihre Arbeit als Vorgesetzter Spaß - wenn es in Ihrem Team nicht einige Mitarbeiter gäbe, mit denen Sie nur schwer auskommen. Wenn man nicht aufpasst, gelingt es diesen Störenfrieden, das Betriebsklima nachhaltig negativ zu beeinflussen.

Verlag Dashöfer GmbH
26.01.2017
40470 Düsseldorf

  • 773,50Bruttopreis
Kursbewertung

Datenschutz & der mobile Mitarbeiter - im ICE, Flugzeug & Co.

Rechtliche Vorgaben und Rechtsrahmen des Mobile Computing; Haftungsfragen und Szenarien beim Telearbeitsplatz (Home-Office) Technische Besonderheiten von Notebooks, USB-Sticks, iPhones und Handys unter Berücksichtigung von Datenspionage & Sabotage

Bechtle AG
26.01.2017
74172 Neckarsulm

  • 904,40Bruttopreis
Kursbewertung

Arbeitsrecht für Personalverantwortliche

Mitarbeiter der Personalabteilung werden in ihrer täglichen Arbeit mit einer Vielzahl arbeitsrechtlich relevanter Frage- und Problemstellungen konfrontiert. Oft müssen Personalverantwortliche, Führungskräfte und Unternehmer dabei das arbeitsrechtliche

IFM Institut für Managementberatung GmbH
26.01.2017 - 27.01.2017
80333 München

Kursbewertung
Als Mitarbeiter einer Personalabteilung ist man für viele Bereiche zuständig. Man verantwortet die Gewinnung neuer Mitarbeiter, kümmert sich um die Verwaltung aller mitarbeiterbezogenen Daten und dient als Ansprechpartner für arbeitsrechtliche Fragen.
 
Während in kleinen Unternehmen meist die Personalabteilung die Lohn- und Gehaltsbuchhaltung übernimmt, gibt es in größeren Unternehmen eigene Mitarbeiter für diesen Bereich.
 
Der Lohn- und Gehaltsbuchhalter benötigt weitreichende Kenntnisse im Arbeits- und Tarifrecht, sowie im Sozialversicherungs- und Steuerrecht.
Durch die stetigen Änderungen der Rechtsgrundlage sollten Buchhalter in regelmäßigen Abständen eine Weiterbildung zur Auffrischung Ihrer Kenntnisse absolvieren.
Auch für Neueinsteiger in der Lohn- und Gehaltsbuchhaltung empfiehlt es sich, durch gezielte Fortbildungen das Wissen in den einzelnen Fachbereichen zu erlangen.